为挖掘浙江省文化特派员赋能乡村振兴的实践路径，7月2日，浙江工商大学文兴赋能乡村实践团前往杭州市富阳区图书馆，访谈区委宣传部驻常绿镇大章村文化特派员陈明，以青年视角探寻乡村文化振兴新思路。
图 1 文兴赋能乡村实践团访谈陈明
陈明深耕文旅行业多年，兼任区书协副主席，拥有丰富的行业资源，返乡驻点反哺家乡。谈及本职工作与驻村工作的平衡，他表示依托本地优势，节约了大量前期调研成本，并利用周末碎片化回乡推进各项驻村工作。
驻村服务中，陈明坚持按需供给、精准惠民。针对村里年轻人少的现状，工作聚焦“一老一小”：协调区级戏曲团队下乡演出，丰富老年人精神生活；依托红星公益组织假日爱心班开设书法课堂，补齐乡村美育短板。实践团认识到，文化服务须精准识别村民差异化需求，方能真正落地。
图 2 文兴赋能乡村实践团了解陈明为村内儿童授课
梳理乡土文脉是陈明驻村工作亮点。他牵头编撰村史《山乡重镇——常绿》，走访高龄老人搜集口述史料，系统记录人文物产，为乡村文化传承提供精神动力。
图 3 文兴赋能乡村实践团了解陈明走访村民
陈明认为，乡村文化建设需要“引头人”，但村民的内生动力才是长远发展的关键所在。他挖掘村内文化能人，搭建资源对接的桥梁。推荐退休书法爱好者拜师学习，带动其牵头成立村级书法社，吸引数十名村民参与；协调专业老师指导乡村妇女舞蹈队，扶持村级篮球队斩获区级百村篮球赛冠军。如今书法社、舞蹈队、篮球队均由村民自主管理、持续运营。
图 4 文兴赋能乡村实践团了解陈明与村民座谈
结合驻村实践，陈明提出制度建议：先摸排各村需求，再匹配特派员；引进运营人才，推动文化资源转化为文旅产业；允许优秀特派员续任以保障工作连贯性；多渠道争取资金扶持乡土项目。他强调，特派员自身须具备专业能力与资源，方能有效赋能乡村。
图 5 文兴赋能乡村实践团了解陈明走访村内文化工作者
此次访谈让实践团成员收获颇丰。成员吴天吟表示，陈明的实干经历让大家认识到，文化特派员不仅是送文化下乡，更是乡土文脉的守护者。未来，实践团将借鉴本次调研成果，思考长效帮扶模式，助力乡村文化长久发展。
审核人员：吴天吟
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